夏日时节，位于鄂尔多斯市准格尔旗准格尔召镇的满世集团现代农业生态园一派繁忙景象。清晨的露珠还未散去，大棚里采摘好的瓜果蔬菜已经送至园区果蔬分拣中心，有序进行过秤、分拣、包装。
“今天摘了150公斤西红柿，趁着新鲜赶紧送到分拣中心。我和老伴儿在这里工作已经5年多了，平时在大棚里种蔬菜，公司还管吃管住。老两口每月能挣8000多元工资，心里踏实!”农业生态园种植员郝勇乐呵呵地说。
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郝勇今年55岁，是准格尔旗布尔陶亥苏木铧尖村的村民。2019年，在满世集团现代农业生态园成立之初，他应聘成为园区里的第一批种植员。园区不仅提供设施完善的夫妻宿舍，还配备了卫生间、洗澡间、饮水机和洗衣机，生活非常便利。
作为内蒙古首家纳入全国绿色食品一二三产业融合发展名录的农业示范基地，满世集团现代农业生态园坚持思维工业化、定位差异化、经营品牌化、生产标准化、管理精细化、产品礼品化的经营理念，着力打造从田间到餐桌的全产业链。
随着产业的不断发展壮大，大量的就业机会随之而来。“多年来，公司积极探索联农带农机制，通过租赁村集体闲置大棚、提供农副产品销售支持、吸纳农牧民家门口就业等多种方式助农增收。”满世集团现代农业生态园总经理屈跃说。
产业兴则就业稳。近年来，内蒙古着力延伸农牧产业链条，形成就业服务产业、产业带动就业的格局。目前，全区累计建设10个优势特色产业集群、13个国家级现代农业产业园、43个自治区现代农业产业园、70个国家级农业产业强镇，有力推动了农村牧区产业结构优化升级，提供了更多就业机会。同时，内蒙古各地大力发展设施农业、舍饲圈养、庭院经济，推动一二三产业融合发展，催生就业机遇，增强农牧民的增收能力。
就业跟着产业走，培训跟着就业走。今年，内蒙古自治区农牧厅继续在33个单产提升整建制推进旗县开展粮油作物大面积单产提升专题培训行动，稳定传统农业生产领域的就业岗位;围绕新型经营主体就业及增收需求，重点培育家庭农场、农民合作社等主体带头人，提升新型经营主体就业带动能力;创新开展新型经营主体数字化技能应用能力提升、农机手技能提升和乡土文化能人培训等专题班，加快培育我区农牧领域紧缺人才，实现技能就业、技能成才、技能增收。
更换被褥、开窗通风、打扫卫生……在兴安盟乌兰浩特市义勒力特镇颐园养老院上班的林晶一大早就忙乎起来了。“刚开始不懂护理知识，多亏了兴安家政为我们提供了多次免费培训，我的养老护理员职业技能等级四级证书都考下来了，养老院的老人们也夸我越来越专业。我家地少，靠种地收入有限。在养老院上班一年能挣4万多元，供孩子上学轻松多了，还不耽误照顾家里人，日子越过越有盼头。”林晶说。
2022年以来，兴安盟向兴安家政投入119万京蒙协作资金用于职业技能培训，累计培训1000余人。近年来，兴安盟积极培育打造兴安家政等劳务品牌，提高农村牧区劳动力职业技能，帮助农村牧区劳动力实现就业。“截至目前，兴安盟组织农牧部门、人社部门累计开展‘十站巡回·送岗到家’‘京蒙协作职通未来’等京蒙协作招聘活动11场次，通过11个京蒙共建产业园区提供就业岗位、8家认定京蒙劳务协作就业基地‘定向培训’、引进29家北京企业落地兴安盟就近就地吸纳就业以及就业推介官推介宣传等方式共实现就业4.29万人。”兴安盟农牧局副局长苏立德介绍。
打造一个劳务品牌，培育一批技能人才。内蒙古把发展劳务品牌作为带动农村牧区劳动力就业的重要抓手，持续开展“春风行动”“京蒙劳务协作专场招聘”等活动，打造了“兴安家政”“突泉焊工”“库伦护工”“敖汉架线工”等32个劳务协作品牌，加大劳务输出组织力度。今年以来，京蒙两地先后在赤峰市、兴安盟举办了“京蒙协作职通未来”京蒙劳务协作活动，京蒙两地110多家企业参加活动，提供岗位6万余个。
今年71岁的张小仁是呼和浩特市武川县可可以力更镇福如东村的脱贫户。自从成了村里环境卫生公益岗的保洁员，他每个月多了300元的收入。“每天起来打扫片区内的卫生，村里环境好了，我还能在家门口挣钱，心里高兴得很。”张小仁说。
就业是巩固拓展脱贫攻坚成果的基本措施,做好就业帮扶工作,关系群众冷暖，关系民生底线。内蒙古围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同推进乡村振兴有效衔接，健全脱贫人口、农村低收入人口就业帮扶机制，全力稳就业、防返贫、促发展。今年一季度，全区脱贫人口务工就业规模达到21.3万人。
就业是民生之本，稳住了就业就稳住了千家万户的“饭碗”。从广袤田野到现代园区，从技能培训课堂到京蒙协作招聘现场，从公益性岗位建设到劳务品牌打造，内蒙古正在通过产业带动、技能提升、品牌引领、服务保障多轮驱动，为农村牧区劳动力铺就一条条家门口的“增收路”、技能成才的“发展路”。(记者 韩雪茹)
